Fin de una trayectoria en el waterpolo
Maica García ha confirmado que el Club Natació Sabadell ha decidido no extender su contrato, poniendo fin a más de tres décadas de vinculación con la entidad. La jugadora, que se encuentra en la etapa de maternidad, ha sido un referente en el waterpolo femenino español y una figura destacada en la historia del deporte nacional.
Un comunicado de despedida
Este lunes, García emitió un comunicado donde expresó su decepción por la decisión del club. “Después de tantos años de entrega, de trabajo y de compromiso, esperaba poder cerrar mi etapa profesional en el Sabadell. No escribo desde el rencor, sino desde la tristeza de tener que cerrar una etapa que jamás imaginé que terminaría así”, afirmó. La jugadora también hizo referencia a su reciente maternidad, señalando que nunca imaginó que esto marcaría el final de su carrera en el club.
Cuestionamientos sobre la normativa laboral
En una entrevista con El Periódico, García abordó la situación de su salida y mencionó el Real Decreto 1006, que estipula que los contratos se deben prorrogar automáticamente en caso de embarazo durante el último año. “Creo que la ley hay que cumplirla y, aun así, aunque no existiese esta ley, no me lo esperaba por parte de mi club”, expresó, subrayando su dedicación durante más de 30 años a la institución.
Expectativas y realidad
La deportista detalló que durante la temporada 2025/2026, en la que estaba embarazada, su contrato debería haberse renovado automáticamente. “Estaba completamente tranquila con respecto a eso. Quería hablar con mi club para alargar mi carrera deportiva, pero, al parecer, el club tenía otros planes”, comentó. A pesar de recibir apoyo durante su embarazo, García se mostró sorprendida por la decisión del club de no renovarle.
Reflexiones sobre el futuro
García también reflexionó sobre su situación y la normativa vigente, señalando que es la primera jugadora afectada desde la implementación de esta ley. “Espero que lo que me ha pasado a mí sirva de ejemplo para las mujeres deportistas y para cualquier trabajadora en otras áreas”, concluyó. A pesar de la tristeza por el desenlace, la jugadora espera que su experiencia ayude a mejorar las condiciones para futuras generaciones.
Según informó El Periódico, la situación de García podría abrir un debate sobre la protección de los derechos laborales de las deportistas en el contexto de la maternidad.
